Ihr Jobangebot
Wir suchen:
Fuhrparkleiter (m/w/d)
Standort: Geislingen/Steige
Wiedmann & Winz macht Zukunft. Mit rund 400 Mitarbeitern, 9 Standorten, täglich bis zu 200 Fahrzeugen auf Europas Straßen und 70.000 m² Logistikfläche gehören wir zu den leistungsstärksten mittelständischen Logistikunternehmen Süddeutschlands.
Für unseren Standort Geislingen suchen wir einen engagierten Fuhrparkleiter (m/w/d), der gemeinsam mit uns viel bewegen will.
Für unseren Standort Geislingen suchen wir einen engagierten Fuhrparkleiter (m/w/d), der gemeinsam mit uns viel bewegen will.
Ihre Aufgaben
- Leitung unseres Eigenfuhrparks mit ca. 100 Fahrzeugen
- Personalverantwortung inklusive Einstellung und Schulung neuer Fahrer
- Fahrzeugbeschaffung und -verkauf in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Einkauf von Produkten rund um den Fuhrpark
- Überwachung von Spesenabrechnungen
- Schadensabwicklung
- Sicherstellung einer wirtschaftlichen Fahrweise
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Administration und Optimierung unserer Telematik-Systeme
Unsere Anforderungen
- Idealerweise abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Transportmanagement oder BWL
- Alternativ eine Ausbildung zum Meister für Kraftverkehr
- Mehrjährige Berufserfahrung und Führungserfahrung in der Speditions- und Logistikbranche
- Besitz eines CE-Führerscheins
- Ausgeprägtes technisches Verständnis
- Bereitschaft zur Qualifizierung als Verkehrsleiter und Gefahrgutbeauftragter
- Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Transportwesen
- Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten
- Führungs- und Organisationstalent
- Verhandlungsgeschick und technisches Verständnis
Wir bieten
- Unternehmenskultur eines mittelständischen Familienunternehmens mit respektvollem Umgang und kurzen Entscheidungswegen
- Moderner Arbeitsplatz mit neuen Technologien
- Individuelle Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Jahresbonus und betrieblicher Altersvorsorge
- Erstklassige Karrieremöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und Gesundheitstage zur Förderung des Wohlbefindens
- Positives Betriebsklima mit offener Kommunikation und unterstützender Führung
- Engagiertes Handeln für den Umweltschutz und Reduzierung unseres CO2-Fußabdrucks
- Möglichkeit, die Antriebswende im Unternehmen mitzugestalten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir bieten Ihnen entwicklungsfähige Aufgaben, in denen Sie selbständig und eigenverantwortlich arbeiten können.Wir freuen uns auf Sie.
